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安丘市用好“留痕工作法” 推进离退休干部党支部规范化建设
  发布人: 系统管理员     发布日期: 2018/5/29 12:39:04    浏览 400 次
 

安丘市用好“留痕工作法” 
推进离退休干部党支部规范化建设

 

    今年以来,安丘市委老干部局认真贯彻落实新时代党的建设总要求,积极改进工作方式,用活用好“留痕工作法”,推动离退休干部基层党建工作全程留痕、全程记实,进一步提升离退休干部党支部规范建设水平。
    一是安排部署留痕化。3月底,召开全市老干部工作会议,把离退休干部党建工作纳入全市基层党组织党建工作考核,印发《关于进一步提升离退休干部党支部规范化建设水平的实施意见》,将离退休干部党组织建设、组织生活、教育管理等7方面重点工作,提出规范化建设要求。督促各镇街区、市直部门(单位)、企业离退休干部党支部,按照要求及时制定详实的党建工作计划,对年度重点工作进行安排部署,逐条细化分解,做到责任明确、目标明确、内容明确。健全完善党组织书记抓基层党建“三张清单”,明确各离退休干部党支部抓党建工作的任务、措施、时限和目标要求,实现工作安排痕迹化。
    二是督促检查留痕化。4月初,市委老干部局召开党建联络员培训班,印发《2018年党建联络员工作任务清单》,建立离退休干部党建联络员制度。组织人员每月一次对基层离退休干部党支部支部工作情况进行督查调研,调研之前下发调研通知,在调研过程中按照每月清单内容逐项进行查看,通过照片、文字等形式,对各支部工作开展情况和存在的问题如实“留痕”记录。417-23日,共组织9名党建联络员,调研督查离退休干部党支部55个。之后,组织召开党建联络员座谈会,对调研督查工作进行及时总结,对各离退休干部党支部突出问题进行重点反馈,实现工作调研督查痕迹化。
    三是整改落实留痕化。为推进离退休干部党支部规范化建设,各离退休干部党支部始终突出问题导向,聚焦各自工作中的突出问题和薄弱环节,对照调研督查考核中发现的不足,对号入座、主动认领,逐项梳理、分析研判,并逐一建立台账,挂单销号,全面整改。市委离退休干部工委指导各基层离退休干部党支部对今年以来党建工作中产生的各种文件材料、表格数据、记录簿、音像资料、实物凭证及各类上墙版面、制度进行归类整理和精简规范,分门别类进行整理、分类和归档,做到每一个工作步骤、环节都留下痕迹,为进一步推进离退休干部党支部规范化建设打下坚实的基础。

 

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